Si, va compreso, ma complessivamente i giorni di ferie devono dare lo stesso risultato economico di un mese normale di lavoro.
Quindi per fare un esempio concreto, supponiamo che la paga del collaboratore per comodità sia di 10 euro, dunque la paga mensile diventa:
10 euro x 20 ore la settimana x 4,333 settimane medie in un mese = 866,66 Euro.
Quindi ogni giorno di ferie sarà pagato
866,66 : 26 = 33,33 Euro.
In una settimana lei pagherà dunque anche il mercoledi con 33,33 euro ma questo vuol dire ovviamente che 33,33 euro x 6 = 200 Euro ma anche 10 euro x 20 ore = 200 euro.
Spero di essere stato d'aiuto.