Desidero avere chiarimenti sul trattamento durante il periodo di astensione obbligatoria per maternità della mia collaboratrice domestica:
1. La retribuzione è completamente a carico INPS? Non va fatta nemmeno la busta paga?
2. La tredicesima sarà intera?
3. L'accantonamento TFR sarà ridotto? essendo basato sulla retribuzione nel corso dell'anno dovrebbe essere ridotto; altrimenti come va calcolato?
4. I contributi non devono essere versati non essendoci retribuzione? Altrimenti come vanno calcolati?
Ringrazio in anticipo per l'aiuto
Cordiali Saluti