problema infortunio badante
- massimo
-
Autore della discussione
salve,
ho un problema ... diverso ...a cui non ho di come uscirne.
la badante di mia suocera, poverina, si è infortunata, ma non ha dato l'esatta entità della sua condizione, non denunciando l'infortunio agli organi di polizia competente..
ora a parte le raccomandazione date di non faticare e di farsi aiutare dalla sorella( in regola tutte e due), il problema è peggiorato, e necessita di ulteriori accertamenti...
la persona non dicendo la gravità della ferita subita, (per paura ammessa di essere licenziata, cosa che peraltro è infondata, ) si sono verificate delle complicanze e devo comunicare all'inail in ritardo l'accaduto.
come posso fare per non incorrere a sanzioni gravi e fargli riconoscere il dovuto?
grazie
ho un problema ... diverso ...a cui non ho di come uscirne.
la badante di mia suocera, poverina, si è infortunata, ma non ha dato l'esatta entità della sua condizione, non denunciando l'infortunio agli organi di polizia competente..
ora a parte le raccomandazione date di non faticare e di farsi aiutare dalla sorella( in regola tutte e due), il problema è peggiorato, e necessita di ulteriori accertamenti...
la persona non dicendo la gravità della ferita subita, (per paura ammessa di essere licenziata, cosa che peraltro è infondata, ) si sono verificate delle complicanze e devo comunicare all'inail in ritardo l'accaduto.
come posso fare per non incorrere a sanzioni gravi e fargli riconoscere il dovuto?
grazie
da massimo
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- Francesco_Pierobon
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Risposta da Francesco_Pierobon al topic Re:problema infortunio badante
Posted 15 Anni 3 Settimane fa #2254
La mia risposta non può che essere parziale, considerate anche le informazioni, che dovrebbero essere più approfondite e complete.
In generale, comunque, il datore di lavoro non è responsabile della ritardata denuncia se non è venuto a conoscenza del fatto. Dunque se la sua collaboratrice domestica non le aveva dichiarato
l'accaduto e lei ne è venuto a conoscenza non più di 48 ore prima della denuncia, non ha alcuna responsabilità.
Naturalmente l'INAIL comincia ad indennizzare solo dal momento in cui acquisisce la denuncia di infortunio.
In generale, comunque, il datore di lavoro non è responsabile della ritardata denuncia se non è venuto a conoscenza del fatto. Dunque se la sua collaboratrice domestica non le aveva dichiarato
l'accaduto e lei ne è venuto a conoscenza non più di 48 ore prima della denuncia, non ha alcuna responsabilità.
Naturalmente l'INAIL comincia ad indennizzare solo dal momento in cui acquisisce la denuncia di infortunio.
da Francesco_Pierobon
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