Sia nel caso in cui la festività cada in giorno lavorativo sia non lavorativo, deve pagare la festività 1/6 dell'orario settimanale.
Quindi nel caso specifico, da lunedì alla domenica, per ogni festività, pagherà 8 : 6 = 1,33 indipendentemente dalle ore che dovevano essere lavorate.
La norma è diversa per i lavoratori conviventi.