E' corretto cosi. Scrive 6,67 perchè la festività va retribuita sia nei giorni lavorativi che, ad esempio, il sabato non lavorativo, 1/6 dell'orario settimanale, equivalente ad 1/26 dell'orario mensile.
Quindi 40 : 6 = 6,67.
Direi quindi che è tutto a posto e la festività e pagata in proporzione al periodo di lavoro in cui ci si trova, a 15 ore settimanali o a 40.
Cordiali saluti.